Formations RSE collaborateurs, dirigeants et conseils d'administration
Pas d’engagement sans compréhension. Nos formats de sensibilisation RSE aident à aligner dirigeants, managers et collaborateurs autour d’une culture commune des enjeux ESG.
Conçues sur-mesure, nos sessions s’adaptent à votre organisation, vos métiers, vos objectifs. Présentiel, distanciel, en ligne, court ou approfondi : nous construisons des formats dynamiques et concrets. Fresques, atelier 2tonnes, décryptage de la réglementation (CSRD), benchmarking… nous mobilisons différents outils pour mettre chacun sur le même niveau de compréhension. Le but : engager des publics variés, des CODIR / COMEX aux équipes terrain, en passant par vos Conseils d’Administration, avec des contenus utiles et adaptés à votre réalité et vos besoins.
La formation et l’embarquement des équipes dirigeantes : le point de départ du changement dans les organisations
Parce qu’on ne peut pas faire évoluer une organisation sans que chacun comprenne et les besoins de changement. Nos sessions de sensibilisation créent un socle commun de compréhension des enjeux pour embarquer durablement vos équipes.
Nous partons de votre réalité : niveau de maturité, objectifs, publics. Chaque module est conçu sur-mesure, avec des formats variés (présentiel, en ligne, collaboratif) et une animation adaptée. Nous évitons les concepts trop théoriques et le jargon des experts pour rendre les sujets simples, pragmatiques, concrets, nourris de nombreux exemples d’entreprises qui vous ressemblent.
Nous concevons des formats exigeants, adaptés aux attentes des COMEX, CODIR ou Conseils d’Administration. L’objectif : créer les bonnes conditions pour nourrir une réflexion stratégique et faire émerger des prises de position claires. Nous œuvrons pour que vos priorités business et vos enjeux de durabilité puissent converger vers une vision stratégique partagée.
CSRD, enjeux climatiques, limites planétaires, théorie du donut, nouveaux modèles d’affaires (circularité, fonctionnalité, etc.), Taxonomie Européenne, reporting extra-financier (ESG), labellisation & notations (Ecovadis, Bcorp), mesure d’impact social, Diversité & Inclusion, etc.
Embarquer son Codir et ses collaborateurs : la meilleure manière d’avancer
Nous avons formé leurs collaborateurs.
Des livrables et solutions claires pour avancer
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Faire monter vos équipes en compétence sur les enjeux RSENos formations rendent accessibles les sujets ESG, même aux profils non spécialistes, pour favoriser l’appropriation et l’alignement. C’est le point de départ de toute volonté de changement.
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Mobiliser votre COMEX et vos managers autour des priorités RSEUn format apprenant, rythmé et interactif, pour transformer la sensibilisation en prise de position. Et faire en sorte que la RSE, qui est parfois vécue comme une contrainte ou démarche de conformité, devienne un sujet inspirant, embarquant et mobilisant.
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Créer une culture commune autour des enjeux ESGNos sessions permettent à des profils très différents de comprendre les grands enjeux et d’en discuter, avec un socle de références partagé. C’est aussi souvent le moyen de casser certains silos dans les organisations, en initiant des projets transverses.
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